Dados da vaga Auxiliar Operacional em SP

Descrição

1. Área e especialização profissional: Industrial, Produção, Fábrica - Produção
2. Nível hierárquico: Auxiliar
3. Local de trabalho: Hortolândia, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Parcial noites
6. Modelo de Trabalho: Presencial
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8. Somos a Patrus Transportes, uma empresa que tem as pessoas como o seu maior ativo e que coloca paixão em cada detalhe. Olho no olho é premissa a ser seguida e dar a nossa palavra como garantia é prova de transparência e responsabilidade. Estamos sempre buscando os melhores caminhos e comprometidos com o melhor resultado.
9. Se interessou e quer compor este time que trabalha diariamente para manter o Brasil em movimento, conectando indústrias e pessoas?
10. Vamos lá então...
11. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER COMO AUXILAR OPERACIONAL ?
12. Comunicar a necessidade de pagamentos de serviços não previstos para a execução do transporte,
13. comunicados pelo motorista, para negociação do pagamento da despesa junto ao cliente;
14. Realizar os acertos das despesas extras de transporte, recolhendo os recibos dos serviços executados na
15. operação (borracharia, manutenção, entre outros), encaminhando relatório para a gerência;
16. Contratar veículos de terceiros, contatando com as empresas de transportes, para suprir a demanda
17. operacional;
18. Transferir sinal de rastreador, solicitando a exclusão do sinal na empresa terceirizada e a inclusão pela base
19. da empresa, para o monitoramento dos veículos de terceiros pela a Patrus;
20. Cobrar dos motoristas o envio de formulário devidamente preenchido com todos os dados necessários (data,
21. origem e destino, tipo de carga transportada, valor do frete e número de conhecimento de transporte);
22. Calcular o faturamento da frota, verificando se o número do conhecimento e o valor apresentado no sistema
23. estão em acordo com a planilha do motorista;
24. Consolidar as informações dos itens de controle da frota, a fim de apurar os resultados individuais dos
25. motoristas e calcular sua premiação;
26. Enviar os dados de motoristas terceirizados ou agregados para cadastro na seguradora, liberando-os para
27. carregamento, após a sua regularização na seguradora;
28. Verificar a validade dos Dut's dos veículos da frota da empresa, para que os mesmos atendam as leis
29. estabelecidas pelos órgãos competentes;
30. Auxiliar o desenvolvimento de estudos para verificar a viabilidade de implementação de novas rotas,
31. analisando as variáveis que impactam em sua rentabilidade, tais como, condições de infra-estrutura,
32. segurança, custos da operação, entre outros;
33. Inscrever os veículos na ANTT, incluindo-os e/ou excluindo-os, através do preenchimento de formulários
34. próprios, bem como entrega-los em postos autorizados, para que os veículos atendam as leis estabelecidas
35. pelos órgãos competentes;
36. Registar as informações sobre as não conformidades operacionais no sistema; Realizar a análise e tratativas das ocorrências operacionais;
37. Efetuar a emissão de RPS para liberação dos volumes que tiveram suas ocorrências solucionadas;
38. Atender e orientar aos motoristas na solução de não conformidades operacionais;
39. Montar os processos indenizatórios, anexando documentações necessárias no sistema e preenchendo o
40. recibo de quitação;
41. Orientar ao CQO das unidades para regularização das não conformidades;
42. Realizar o atendimento aos clientes, caso necessários, no ato da entrega, para regularização das não
43. conformidades visando a integridade da carga e liberação dos CTe’s;
44. Realizar a busca de volumes extraviados dentro do terminal de cargas, analisando o perfil e valor agregadO
45. da mercadoria para providenciar sua entrega e/ou envio as filiais;
46. Realizar atividades diárias da paletização dos clientes;
47. Executar as atividades conforme as orientações e prioridades dos serviços determinados por seu superior
48. imediato, obedecendo as normas e procedimentos da empresa, bem se comprometer a executar suas
49. funções com qualidade e segurança, utilizando adequadamente os uniformes estipulados pela empresa;
50. Preservar limpo e organizado o local de trabalho, equipamentos e materiais, a fim de manter boas condições
51. de uso, acondicionando os resíduos gerados nas atividades em recipientes e locais apropriados, preservando

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)